Política y Economía

El salario mínimo vital y móvil llegará en a 69.500 pesos en marzo de 2023

Así lo acordaron este martes la CTA , la CGT y las cámaras empresarias, en el marco del Consejo Federal del Salario. Según surgió del cónclave que ya sostiene cierta periodicidad por la suba continua de la inflación, el aumento será del 20 por ciento y se dará en 4 tramos.

De esta manera, el haber mínimo de todo trabajador pasará escalonadamente de 57.900 a 69.500 pesos para el tercer mes del 2023. Los incrementos serán de 7 por ciento en diciembre, de 6 en enero, de 4 en febrero y un 3 por ciento final en marzo.

El Consejo Nacional del Empleo, la Productividad y el Salario Mínimo, Vital y Móvil es un ámbito institucional permanente de diálogo entre representantes de los trabajadores, empleadores, el Estado Nacional y el Consejo Federal del Trabajo (Gobiernos provinciales) para evaluar temas referidos a las relaciones laborales como redistribución del ingreso, asistencia a desempleados, generación de empleo genuino y decente y combate al trabajo no registrado, entre otros.

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