Locales

Demandan a ASOEM por la reducción salarial pactada con la Municipalidad

El reclamo judicial es llevado adelante por un empleado del Municipio que asegura haberse visto perjudicado por el acuerdo » a la baja» que ASOEM con el destituido Juan Medina a la cabeza suscribió con la gestión del entonces Intendente José Corral en 2018 y 2019. Cabe resaltar, más de 600 trabajadores y trabajadoras acompañan la medida por el incumplimiento de las resoluciones de política salarial adoptadas por la Comisión Paritaria Municipal (Ley 9.996), Además, hubo pagos en negro, por lo que se estima una deuda actualizada de aproximadamente 300 millones de pesos.

Previamente, la justicia laboral había hecho lugar al pedido de aseguramiento de pruebas y con los datos obtenidos judicialmente de miembros paritarios, actas firmadas por ASOEM y la Municipalidad, como también los acuerdos salariales arribados entre FESTRAM y la representación provincial de Intendentes, se pudo determinar la existencia de la deuda salarial reclamada por el trabajador.

Así se inició la demanda de daños y perjuicios contra la asociación gremial, primera acción de estas características, con un reclamo “indemnizatorio” de un monto equivalente al 30 por ciento de su salario. Habiéndose confirmado por vía judicial la existencia de la deuda, la acción por daños y perjuicios es absolutamente consistente y provocará demandas masivas por daños de todos los agentes que vienen exigiendo a la Municipalidad de Santa Fe el pago actualizado de la deuda salarial.

Fiebre Creativa

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